Erfaring en fordel, men ingen betingelse

Det finnes mange dusteformuleringer i stillingsannonser, og jeg tror nok denne er en av de som tar kaka. Mange ganger virker det som om de som lager disse stillingsannonsene skriver ned alt som faller dem inn, og tydeligvis er det ganske mye som faller dem inn, men akkurat dette begrepet forteller jo ikke noe annet enn at det er fritt fram for alle å søke.

Det finnes noen som syns det er fint at de får mange søkere til en stilling.
Det er som regel de samme som ikke klarer å tiltrekke seg akkurat den de ønsker.
Det er kanskje ikke så rart …

One comment

  1. Får meg til å tenke på en bloggpost her tidligere i vinter om mengden testosteron hos de som søker topplederjobber. Der er det visst mange som ikke har lest stillingsbeskrivelsen, men lest ovenstående tittel i stedet

    Liker

Legg igjen en kommentar

Fyll inn i feltene under, eller klikk på et ikon for å logge inn:

WordPress.com-logo

Du kommenterer med bruk av din WordPress.com konto. Logg ut / Endre )

Twitter-bilde

Du kommenterer med bruk av din Twitter konto. Logg ut / Endre )

Facebookbilde

Du kommenterer med bruk av din Facebook konto. Logg ut / Endre )

Google+-bilde

Du kommenterer med bruk av din Google+ konto. Logg ut / Endre )

Kobler til %s