Det finnes mange dusteformuleringer i stillingsannonser, og jeg tror nok denne er en av de som tar kaka. Mange ganger virker det som om de som lager disse stillingsannonsene skriver ned alt som faller dem inn, og tydeligvis er det ganske mye som faller dem inn, men akkurat dette begrepet forteller jo ikke noe annet enn at det er fritt fram for alle å søke.

Det finnes noen som syns det er fint at de får mange søkere til en stilling.
Det er som regel de samme som ikke klarer å tiltrekke seg akkurat den de ønsker.
Det er kanskje ikke så rart …